Uczeń osiąga lepsze wyniki, gdy lubi swojego nauczyciela oraz gdy treści edukacyjne są angażujące. W realizacji pierwszej części pomoże nam dostosowanie tonu i stylu komunikacji do potrzeb ucznia. Z kolei we wdrożeniu części drugiej ważne będzie dostosowanie stylu nauczania do jego preferencji. Najpierw jednak trzeba znać i pierwsze, i drugie, a potem skorzystać z porad i wdrożyć je w życie.
Empatyzer stara się także na bieżąco diagnozować relacje w zespole, w klasie czy grupie szkoleniowej. Dzięki temu poinformuje Cię, czy Twoje wyniki się poprawiają, czy pogarszają, a w przypadku pogorszenia zaproponuje konkretne rozwiązania.