Wszystkie artykuły

Przeglądaj wszystkie artykuły bazy wiedzy w jednym miejscu.

• Prokrastynacja w miejscu pracy: przyczyny i metody przeciwdziałania
• Konflikt wartości w miejscu pracy
• Koło konfliktu Moore'a czyli kompleksowe podejście do zarządzania konfliktami w organizacji
• Multitasking vs. deep work: efektywność, preferencje, korzyści i zagrożenia
• Trójkąt dramatyczny Karpmana: naukowe podstawy, krytyka i zastosowanie w biznesie
• Kultura brania odpowiedzialności przez zespół - jak ją stworzyć?
• Budowanie zespołów zdolnych do szybkiej adaptacji
• Typologia osobowości w kontekście przywództwa
• Przywództwo wszechstronne (versatile leadership)
• Efekt Barnuma – jak uniknąć fałszywych diagnoz osobowości w pracy?
• Jak rozwijać umiejętności liderskie, gdy nie masz wrodzonych cech przywódcy
• Toksyczne przywództwo – czym jest, jak rozpoznać, jak reagować?
• Znaczenie umiejętności miękkich dla nauczycieli
• Empatia i umiejętności miękkie w szpitalach - dlaczego to ważne i jak to robić dobrze
• Rola menedżera w budowaniu psychologicznego bezpieczeństwa zespołu
• Budowanie zaufania i więzi emocjonalnych w zespołach rozproszonych
• Wpływ pracy zdalnej na kulturę organizacyjną - wyzwania i rozwiązania
• Zastosowanie psychologii behawioralnej w zarządzaniu zespołem
• Model ocb (organizational citizenship behaviors) w zarządzaniu zespołem
• Stosowana analiza zachowania (saz) w zarządzaniu zespołem: przegląd badań i wniosków